皖中评·漫评│莫让“试岗期”变成“榨汁期” 新闻背景无薪试岗7天,通过后可入职培训,但实际情况却是,“转正”永远遥遥无期,本质上这既是对劳动者权益的漠视,更是对法律的公然践踏。对无薪试岗,求职者要勇敢地说“不”。合报萌小包政经漫话融媒体工作室合报皖中评融媒体工作室策划/潘琳琍 手绘/洪孟晨 2025-04-14 16:23:00