劳动档案包括哪些资料
100次浏览 发布时间：2025-01-13 09:14:51
劳动档案通常包括以下材料：
各种履历材料：
包括个人简历、教育背景、工作经历等。
自传材料：
个人的自传或自我鉴定。
政审方面的材料：
包括历次政治运动检查总结、参加中国共产党、共青团及民主党派的材料等。
鉴定材料：
包括学历、学位、学绩、培训结业成绩表和评定技能的考绩审批等材料。
奖惩材料：
记录员工的奖励和惩罚情况。
招用、劳动合同、调动、聘用、复员退伍、转业、工资、保险福利待遇、出国等材料：
与员工职业生涯相关的所有文件和记录。
证明材料：
包括解雇证明书、工会关系介绍信、独生子女证明、行政介绍信等。
其他可供组织参考的材料：
如健康档案、体检报告、无犯罪记录证明等。
这些材料共同构成了员工的劳动档案，用于记录和管理员工的个人信息和工作相关记录，以便于组织进行员工评估、招聘、晋升、培训等管理工作。
