工作多久交

根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。因此， 员工在工作满30天后，用人单位应当为其缴纳社保。

具体来说，员工入职后的三十天内，企业应该为其购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。如果用人单位没有按时给职工交纳社会保险，职工可以向当地的社会保险经办机构投诉。

此外，需要注意的是，即使员工在试用期内，也应当依法缴纳社会保险费用。因此，用人单位应当在员工入职后的三十天内完成社保登记和缴纳工作，以确保员工的权益得到保障。